資訊職群-嵌入式系統班（桃園職訓局提供）
【記者徐乃義／桃園報導】英雄不怕出身低，初入社會工作，起薪也許不高，若能給自己2~3年的時間，多累積工作實務經驗，創造差異化職能及不可取代性，屆時就能拿回「薪資議價權」，幫自己在職場上加薪晉級。
勞委會職訓局青年職訓中心推出電子產品、資訊系統、網路、手機程式、ERP系統規劃、電腦數值控制機械等資訊科技相關領域課程，共有12班305個免費訓練名額，呼籲新鮮人應盡早掌握市場動態，盤點專業技能，培養跨領域「多職能」的專業，才能因應未來職涯趨勢。
青年職訓中心主任鍾錦季表示，新鮮人在旺季求職，面對競爭者眾，一定要有策略，才能順利在求職面試中脫穎而出，獲得企業錄用。首要之務是盤點自身的專業職能，再對照與產業徵才條件是否符合？才能對症下藥，針對技能不足的地方，提早規劃職業訓練，提升專業職能。
勞委會職訓局桃園職訓中心與青訓中心共同招生，也提供觀光休閒、創意設計、建築設計、能源服務、機電服務等相關課程49班1,500個訓練名額。◇
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